В рамках поездки состоялись встречи Антона Якимова с руководством Кольского научного центра и Кировского филиала АО «Апатит», а также представителями администрации города Апатиты. На встречах обсуждалась важность цифровизации производственных и бизнес-процессов с акцентом на технологическую независимость, рассматривалась возможность использования компетенций и потенциала компаний Холдинга Т1.
Встречи со старшеклассниками в родной школе Антона и с представителями молодежных организаций города Апатиты были посвящены карьерным возможностям в сфере ИТ. Он подробно рассказал, о том какие специалисты нужны на разных этапах жизненного цикла разработки ПО, в чем состоит их работа, каковы решаемые ими задачи.
«Стратегически важная задача сегодня — активное привлечение талантливой молодежи в сферу ИТ. Но во-первых, их выбор должен быть осмысленным, поэтому нужно еще на этапе школы поощрять их заинтересованность, рассказывать о различных профессиях в отрасли, чтобы подростки могли выбрать наиболее близкую для себя сферу. Во-вторых, развитие должно проходить системно и у учащихся должна быть возможность получать глубокие знания в школе. Полезными будут лекции экспертов, которые расскажут о том, какие специальности станут наиболее востребованными в ближайшем будущем», — рассказал Антон Якимов.
Говоря о повышенной востребованности ИТ-специалистов, Антон обратил внимание на то, что индустрия ИТ была одной из самых быстро развивающихся в течение последних нескольких лет. В прошлом году задача ускоренного перехода на решения, обеспечивающие технологическую независимость, вывела значимость и востребованность отечественных разработок на новый, еще более высокий уровень. Стремительно растет количество проектов и задач. У начинающих ИТ-специалистов появляется больше возможностей, ведь кадровый дефицит продолжает нарастать. Еще долго будет ощущаться нехватка разработчиков, аналитиков данных, специалистов по искусственному интеллекту и машинному обучению и других. Антон отметил, что благодаря развитию удаленного формата работы в ИТ-сфере растет спрос на специалистов из регионов, и в Группе Т1 сейчас работает более сотни сотрудников, родившихся в Мурманске и области.
О холдинге Т1
Т1 — многопрофильный холдинг, один из лидеров российского ИТ-рынка, является партнером ключевых производителей и разработчиков в сфере информационных технологий. Компании холдинга начинают историю с 1992 года. В штате — 16 тысяч сотрудников. В 2022 году оборот холдинга составил свыше 166,7 млрд рублей. По версии аналитических агентств CNews Analytics, TAdviser и RAEX, Т1 входит в топ-10 крупнейших российских ИТ-компаний.
Т1 предоставляет полный спектр ИТ-решений для реализации высокотехнологичных проектов с учетом отраслевой специфики заказчиков. В состав холдинга входят кластеры: Т1 (компании Т1 Интеграция, Т1 Консалтинг, Т1 Cloud, Сервионика), ПРО (продукты и партнерства), МультиКарта, Иннотех и Дататех. Они обладают профессиональной экспертизой в области системной интеграции, IT-консалтинга, разработки ПО, сервисной поддержки и ИТ-аутсорсинга, Big Data и машинного обучения, информационной безопасности, роботизации рутинных операций, процессной аналитики Process Mining, Интернета вещей. Компетенции холдинга позволяют разрабатывать концепцию, проектировать и реализовывать комплексные проекты в области цифровой трансформации для заказчиков любой отрасли, уровня развития инфраструктуры и масштаба.
Среди заказчиков Т1 — государственные структуры и крупнейшие компании ключевых отраслей экономики: операторы связи, финансовые организации, промышленные, топливно-энергетические, транспортные и торговые предприятия.
Подробнее: t1.ru.